Participation
Chez DERTOUR Suisse, les journées ne se ressemblent pas. Nos collaborateurs travaillent de manière autonome, contribuent à façonner leur travail et s'impliquent dans leurs tâches ou leurs projets.
> Nos collaborateurs racontentPassion pour les voyages
Le sujet du voyage nous enflamme. Nous aimons découvrir le monde et échanger des expériences de voyage et des cultures différentes - que ce soit avec nos clients ou entre nous.
> Nos collaborateurs racontentEsprit d’équipe
Notre collègue Mike décrit bien l'esprit d'équipe: «Même si nous sommes une grande entreprise, elle est familiale et nous sommes solidaires. Les problèmes sont abordés et résolus ouvertement».
> Nos collaborateurs racontentOpportunités de développement
Le changement est un processus continu. Nous soutenons nos collaborateurs pour qu’ils restent à l’écoute de l’actualité. Avec des propositions de formation interne et la possibilité de développer des connaissances « sur le terrain » ou dans le cadre de projets.
> Nos collaborateurs racontentFlexibilité
Horaires de travail annuels, travail à temps partiel, partage d’emploi, travail à distance (remote work) – oui, DERTOUR Suisse propose tout cela. Parce que nous savons que les modèles de vie évoluent. Demandez-nous - nous examinerons les possibilités.
> Nos collaborateurs racontentPartenariat fiable
DERTOUR Suisse est un partenaire fiable. Nous nous traitons mutuellement avec respect et sur un pied d’égalité. La culture du « tu » va de soi, de l’apprenant au CEO. Chez nous, chaque contribution compte, quel que soit le nombre d’années d’ancienneté.
> Nos collaborateurs racontent